El punto de partida de la revisión médica del trabajo es una entrevista con el trabajador para compendiar toda la información necesaria para elaborar la historia clínica. Entre otras preguntas, el médico del trabajo puede hacer las siguientes:
El médico tratante es el único organismo legalmente calificado para evaluar la pérdida de capacidad laboral en un determinado período de tiempo. Por lo que es de su monopolio competencia establecer la trascendencia terapéutica de la prescripción de la incapacidad de un trabajador.
Operara con un direccionamiento cerca de la abundancia, con una estructura basada en procesos y frente al afiliado y su grupo ascendiente tendrá un enfoque integral de atención.
La forma de consentir a este servicio varía dependiendo de la empresa en la que se desarrolle el trabajo profesional. Las dos opciones más frecuentes son que el personal médico del centro donde se realizará el reconocimiento médico laboral se ponga en contacto con el trabajador para determinar una cita para realizar las pruebas, o que el mismo trabajador concerte una cita previa llamando al centro de reconocimiento médico o a través de un servicio de citas online (en caso de que disponga del mismo).
Exámenes clínicos y paraclínicos que soporte los diagnósticos susceptibles de calificación de origen de acuerdo con la tabla de clasificación. Certificado de cargos y funciones generado por el empleador en caso de ser dependiente. A través de los siguientes canales el favorecido medico laboral nueva eps y/o empleador puede realizar la radicación de los documentos:
Radicación presencial en Puntos de Admisión de Correspondencia En caso de requerirse radicación presencial, se puede realizar en los puntos de recepción de correspondencia para arraigar los soportes presentados.
Adicionalmente, Compensar EPS realiza y notifica un concepto de rehabilitación cuando medico laboral en colombia se ha determinado que un adjudicatario presenta una patología con mal pronóstico con el objetivo de que la administradora de fondo de pensiones realice la calificación de pérdida de capacidad laboral y determine si presenta una condición de invalidez.
Atender las solicitudes médico laboral empleo de información y/o consultas efectuadas por el sucesor –registrado o no- a través del portal web.
Podrás consultar el estado de la solicitud a través de Consulta de estado de solicitud de informes.
El examen laboral de ingreso es el que se realiza para determinar las condiciones de salud física, mental y social del trabajador ayer de su contratación.
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Consulta la disponibilidad de fechas y elige el profesional médico. Las fechas disponibles aparecerán en garzo y las no disponibles en plomizo.
Emisión del concepto de rehabilitación: Luego de asignado el caso al médico laboral, se procede a realizar el concepto de rehabilitación en el que se revisa la historia clínica de los especialistas tratantes; se concluye y se determina si presenta pronóstico de rehabilitación benévolo o desfavorable.
Para iniciar un proceso de realización medico laboral empleo y remisión de concepto de rehabilitación en Compensar EPS, se requiere ser afiliado cotizante al Plan de Beneficios en Salubridad (PBS) y estar afiliado al fondo de pensiones.